Институт профессиональных стандартов появился в России относительно недавно – в 1997 году. Именно тогда Правительство одобрило Программу соцреформ в стране на период 1996–2000 годов, в которой профильным министерствам и ведомствам было поручено создать отраслевые профстандарты.
Однако без малого 10 лет задача по разработке профессиональных стандартов лишь меняла формулировки, но не решалась. И лишь в 2006 году было создано Национальное агентство развития квалификаций на базе РСПП (Российского союза промышленников и предпринимателей), которое и выпустило проект профессионального стандарта.
Первые профстандарты появились в России в 2007-2008 годах. А в 2010 году в ходе заседания Государственного Совета РФ и Комиссии по модернизации и технологическому развитию российской экономики был разработан список поручений Президента со сроками подготовки справочника профстандартов и самих профстандартов в сфере высоких технологий. На решение данной задачи отвели около 2 лет.
В 2011 году российское Правительство учредило Агентство стратегических инициатив, главной целью которого стало создание дорожной карты под названием «Создание Национальной системы квалификаций и компетенций». Чуть позднее был разработан План разработки профессиональных стандартов в 2012-2015 годах. Минтруд создал новый макет профстандарта и выпустил сопутствующую документацию: нормативы, методические рекомендации и т. д.
Первые профстандарты были приняты в конце октября 2013 года. Президент в Указе № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» от 7 мая 2012 года поручил Правительству создать более 800 профессиональных стандартов.
На середину 2015 года в России действовало уже 496 профстандартов, их разработка и внедрение продолжаются.
Хотите, чтобы штат вашей организации отвечал требованиям профессиональных стандартов отрасли? Воспользуйтесь программами повышения квалификации от ГК «ЦЭСК».
