Сертификация OHSAS 18001, ГОСТ Р 54934-2012, ГОСТ 12.0.230-2007 (ILO/OSH 2001)

Сертификация системы менеджмента охраны труда на соответствие стандарту OHSAS 18001, ГОСТ 12.0.230-2007, ГОСТ Р 54934-2012 в Москве, Санкт-Петербурге, Казани и других регионах России.

Стандарты серии OHSAS 18000 относятся к документам по оценке деятельности в области охраны здоровья и обеспечения безопасности труда. Стандарты были разработаны в ответ на требования потребителей о признаваемом стандарте на системы менеджмента охраны здоровья и обеспечения безопасности труда, по которому их системы менеджмента могли быть оценены и сертифицированы.

Основные составляющие серии OHSAS 18000:

• OHSAS 18001 — требования к системам менеджмента охраны здоровья и обеспечения безопасности труда;
• OHSAS 18002 — руководящие указания по внедрению OHSAS 18001.

OHSAS 18001 был разработан так, чтобы быть совместимым со стандартами ISO 9000 (на системы менеджмента качества) и ISO 14000 (на системы экологического менеджмента) в целях обеспечения организациям интегрирования систем менеджмента, если они этого захотят.

В России действует национальный стандарт ГОСТ Р 54934–2012, полностью идентичный международной версии OHSAS 18001:2007, и межгосударственный стандарт ГОСТ 12.0.230-2007, разработанный на базе общих требований ILO/OSH 2001.

Цель стандартов — внести объективность и согласованность в работу системы управления охраной труда и техникой безопасности на предприятии.

Создание системы менеджмента здоровья и безопасности на производстве в соответствии с требованиями OHSAS 18001:2007 позволит предприятию реализовать новые подходы к управлению охраной труда. Основная задача системы — управление профессиональными рисками безопасности и здоровья.

• Ответственность работодателя за предоставляемые рабочие места. Действующее в России законодательство в этой сфере предусматривает выполнение определенных требований и условий при обеспечении рабочего места, а стандарт определяет — как правильно управлять этими процессами.
• Страхование рисков работодателей, которые напрямую зависят от безопасности рабочих мест на предприятии.
• Внедрение современных, общепризнанных мировых технологий для организации более эффективной совместной работы с зарубежными партнерами.